员工考评表怎么写？

员工考评表一般包括以下几个方面：

1、考核对象的基本情况，如个人绩效，细节力度及能力等；

2、本职职位所涉及的企业文化，团队沟通，责任心等；

3、团队合作，工作贡献，协调和总结力等；

4、展现出的能力，如反应能力、弹性和抗压能力等；

5、总的评价及实施建议等。

员工综合考评表怎么写？

分两个方面：

1，已经评定后，你对本此考核的建议 2，你个人的工作状态、专业技能、作风问题、政治思想、对公司的看法，这几点来写你自己。也就是个人评定。 正常来说，意见，应该是已经评定完了，你对本次考核是否有建议，和个人想法以及本次考核对你个人是否公平！