国庆节算几天加班费？

国庆节是中国的法定节***日，正常情况下是不需要加班的。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，如果在法定节***日需要加班工作，员工享受额外加班费，加班费的计算标准如下：
1. 法定节***日加班，给予加班工资的300％。
2. 法定节***日加班，同时算作休息日的，以法定节***日加班工资的200％补偿，同时给予正常工作日加班工资的300％。
具体的加班费计算标准可能还受到企业内部劳动合同和规定的约束，建议根据个人所在企业的具体政策和劳动合同进行确认。

国庆节是中国的法定***日，***期通常为7天。根据劳动法规定，国庆节期间需要加班工作的员工应享受加班费。具体加班费的计算方法根据企业的规定和劳动合同而定。

一般来说，如果员工在国庆节期间加班，通常会按照正常工作日加班费的1.5倍或2倍计算。但是也要考虑到国家和地方相关政策的规定，以及工作时间的具体安排。

因此，具体的加班费计算方式最好咨询公司人力***部门或查看劳动合同中的具体规定。

2020年国庆几天***？

2020年国庆节放***时间：10月1日~10月8日，共8天。其中，9月27日(周日)、10月10日(周六)上班。

国庆节10月1日-3日为法定节***日，如果用人单位在法定节***日安排劳动者加班的，不得以调休代替支付加班工资，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。

2020年十一长***期间的加班工资计算方法为：

法定节***日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数；

公休日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。